| Numero | Data | Ufficio | Oggetto | Spesa prevista |
|---|---|---|---|---|
| 1050/2022 | 16/06/2022 | SERVIZIO AMMINISTRATIVO MUSEI E BIBLIOTECHE | Mostra Canova gloria trevigiana. Assegnazione servizio di assistenza di sala, web marketing e biglietteria on line della mostra Canova gloria trevigiana nel periodo 16 giugno - 25 settembre 2022. | 35,282.00 |
| 1066/2022 | 16/06/2022 | SERVIZIO PATRIMONIO | S.J.. Trasformazione e svincolo dai vincoli Peep delle unità immobiliare site a Treviso. | 0.00 |
| 1060/2022 | 16/06/2022 | SETTORE SERVIZI SOCIALI, SCOLASTICI E POLITICHE PER LO SPORT | Erogazioni economiche "minimo vitale" anno 2022 - contributi straordinari (elenco n. 2835) (COVID-19) | 720.00 |
| 1058/2022 | 16/06/2022 | SETTORE SERVIZI SOCIALI, SCOLASTICI E POLITICHE PER LO SPORT | Erogazioni economiche "minimo vitale" anno 2022 - contributi straordinari (elenco n. 2837) (COVID-19). | 2,000.00 |
| 1061/2022 | 16/06/2022 | SETTORE SERVIZI SOCIALI, SCOLASTICI E POLITICHE PER LO SPORT | Erogazioni economiche "minimo vitale" anno 2022 - contributi straordinari (elenco n. 2838) (COVID-19) | 1,300.00 |
| 1064/2022 | 16/06/2022 | COMANDO POLIZIA LOCALE | AVVISO PUBBLICO DI VENDITA BICICLETTE - APPROVAZIONE | 0.00 |
| 1024/2022 | 16/06/2022 | COMANDO POLIZIA LOCALE | AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI PROGETTI PER LA PROMOZIONE, IL COORDINAMENTO ED IL MONITORAGGIO SUL TERRITORIO NAZIONALE DI ATTIVITA? DI PREVENZIONE, SPERIMENTAZIONE E CONTRASTO ALL'INCIDENTALITA' STRADALE ALCOL E DROGA CORRELATA DELLA PRESIDENZA DEL CONSIGLIO DEI MINISTRI - DIPARTIMNETO DELLE POLITICHE ANTIDROGA DEL 14 SETTEMBRE 2020- NOMINA DEL GRUPPO DI LAVORO E AVVIO DEL PROGETTO | 0.00 |
| 1053/2022 | 16/06/2022 | TEATRO | CONCORSO INTERNAZIONEL PER CANTANTI TOTI DAL MONTE (TEATRO MARIO DEL MONACO, 6-11 GIUGNO 2022). IMPEGNO SPESA COMPENSI AI FINALISTI. | 1,010.00 |
| 1062/2022 | 16/06/2022 | SETTORE SERVIZI SOCIALI, SCOLASTICI E POLITICHE PER LO SPORT | Assegni per la maternità dei Comuni (art. 74 c. 1 del D. Lgs. 151/2001 e smi – misura intera) eventi 2022. Approvazione elenco beneficiarie (n. 02). | 0.00 |
| 1063/2022 | 16/06/2022 | SETTORE SERVIZI SOCIALI, SCOLASTICI E POLITICHE PER LO SPORT | Assegni per i nuclei familiari con almeno tre figli minori (art. 65 L. 448/98 così come sost. dall’art. 13 c. 1 della Legge del 06 agosto 2013 n. 97) – annualità 2022 (mesi di gennaio e febbraio). Approvazione elenco beneficiari (18). | 0.00 |
| 1065/2022 | 16/06/2022 | SERVIZIO MUSEI | Deposito opera "Venere adornata dalle Grazie e da quattro amorini" di Lorenzo Lotto | 0.00 |
| 1067/2022 | 16/06/2022 | SETTORE LAVORI PUBBLICI E INFRASTRUTTURE | 2019LPILRI02 - Lavori di rifacimento e riqualificazione energetica impianti di illuminazione pubblica (non compresi nel lotto A messo a base di gara del Project Financing)” – cod. B1526HH19 (CUP E49B19000080004). Concessione proroga di sei mesi per la conclusione dei lavori alla ditta appaltatrice IMPIANTI ELETTRICI TELEFONICI S.I.M.E.T. S.R.L. | 0.00 |
| 1048/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO APPALTI | Procedura negoziata per l’affidamento dei servizi attinenti all’architettura e all’ingegneria relativi ai lavori di “Colore al Quartiere - Efficientamento energetico e miglioramento sismico di edifici ERP” - Approvazione verbale seggio di gara (deserta). | 0.00 |
| 1045/2022 | 15/06/2022 | SETTORE SERVIZI SOCIALI, SCOLASTICI E POLITICHE PER LO SPORT | FORNITURA DI GENERI ALIMENTARI NECESSARI AL COMUNE DI TREVISO PER LA GESTIONE DELLA MENSA DEGLI ASILI NIDO COMUNALI DI FIERA E MONIGO GESTITI IN FORMA DIRETTA DA QUESTA AMMINISTRAZIONE. APPROVAZIONE AVVISO DI MANIFESTAZIONE DI INTERESSE PER L’AFFIDAMENTO DEL SERVIZIO. Periodo settembre 2022 - luglio 2023. | 0.00 |
| 1028/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO ATTIVITA' PRODUTTIVE | determinazione di impegno di spesa per l'erogazione di contributi economici a favore di associazioni varie per la ripresa delle loro attività dopo la sospensione o riduzione a seguito dell’emergenza da COVID19. | 48,800.00 |
| 1043/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Selezione pubblica per la copertura a tempo pieno e indeterminato di n. 3 posti di istruttore servizi amministrativo contabili (cat. C). Assunzione spesa per la corresponsione dell’eventuale compenso per lavoro straordinario per l’attività concorsuale svolta al di fuori del normale orario di servizio dai componenti interni della commissione giudicatrice e dal personale interno addetto alla sorveglianza. | 1,000.00 |
| 1044/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Proroga assunzione a tempo determinato e parziale (33 ore settimanali) di un istruttore servizi amministrativo-contabili (cat. C - ex VI q.f.) per il servizio Attività Edilizia nell’ambito del settore Urbanistica, Sportello Unico e Verde Urbano. | 7,110.00 |
| 1033/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1038/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1040/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1031/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1032/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1034/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1035/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1030/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1036/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1042/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 6 mesi. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1039/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1041/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
| 1037/2022 | 15/06/2022 | SERVIZIO RISORSE UMANE | Trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, per un periodo di 1 anno. Dipendente di ruolo "omissis" | 0.00 |
Amministrazione trasparente
